Ben jij op zoek naar vakkundige en gemotiveerde lassers? Maar lukt het niet om de juiste kandidaten te vinden? Dan zit je goed! Artiflex helpt bedrijven met het vinden grondwerkers.
Wordt er bij jouw bedrijf nog een lasser gezocht? Als specialist in de metaaltechniek helpen wij je graag. Of het nu gaat om een leerling, starter of specialist: wij helpen jou graag de juiste lasser te vinden. Op basis van je functieprofiel gaan wij graag aan de slag om een geschikte lasser voor je bedrijf te vinden.
Artiflex gaat voor een duurzame relatie, zowel met zijn kandidaten als met jou als opdrachtgever. Dit willen we bereiken door eerlijk en transparant te zijn. We maken onze gemaakte beloftes graag waar en we doen er alles aan om het hele proces zo gestroomlijnd mogelijk te laten verlopen. Elke dag wordt onze expertise rond lassers groter. Er worden namelijk vaak lassers gezocht. We willen er rotsvast van overtuigd zijn dat de relatie tussen opdrachtgever en kandidaat klikt, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak.
Werkwijze
In eerste instantie geef je aan ons aan waar je precies naar op zoek bent. Er wordt vaak naar een lasser gezocht, dus we horen graag jouw specifieke wensen;
In ons reeds opgebouwde database kijken wij of er geschikte kandidaat beschikbaar zijn. Mochten we niet direct geschikte kandidaat kunnen vinden voor je vacature, dan gaan wij aan de slag met online campagnes.
In de laatste fase regelen we uiteraard de kennismaking tussen jou en de door ons gekozen kandidaat. Graag horen we van jou of er een match is. Als dat niet zo is, gaan wij natuurlijk verder zoeken.
Voordelen
Er zijn genoeg voordelen voor het werken met Artiflex. Hieronder zie je een aantal van deze voordelen:
Kies je ervoor om lassers in te huren via Artiflex? Dan ontvang je een op maat gemaakt profiel, op basis van soft en hardskills en een korte tekst met persoonlijke aantekeningen van de recruiter & de relevante werkhistorie. Dit profiel ontvang je digitaal, met een directe uitnodigingsknop.
Is de nieuwe kandidaat bij jou gestart? Dan houden we goed in de gaten hoe het met ‘m gaat. Wij hebben geregeld contact (fysiek en telefonisch) met de kandidaat en jou als opdrachtgever, om te checken of alles goed verloopt. Daarnaast krijg je na 1 week en na 8 weken een review verzoek, waarin je je tussentijdse evaluatie over de kandidaat kwijt kunt. Daar leren wij ook weer van!
Ben je op zoek naar personeel? Wij vinden de juist match voor jouw organisatie, op skills, motivatie én karakter. We combineren écht persoonlijk contact met technologie, om voor jou snel de beste kandidaten te vinden.
Meld je vacature bij ons aan door het formulier in te vullen. Wij nemen dan binnen één werkdag contact met je op om de vacature door te nemen.